Bedeutung von Soft Skills in einer sich wandelnden Unternehmenswelt
Produktnummer:
18b7852c0da76a46be80632f8df98cde13
| Autor: | Moser, Michaela |
|---|---|
| Themengebiete: | Flow-Theorie Karriere Kompetenzen Managementkompetenzen Personalmanagement Soft Skills |
| Veröffentlichungsdatum: | 16.05.2018 |
| EAN: | 9783658222727 |
| Sprache: | Deutsch |
| Seitenzahl: | 130 |
| Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
| Verlag: | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH |
| Untertitel: | Eine Studie zu dem besonderen Stellenwert von Kompetenzen im Personalmanagement |
Produktinformationen "Bedeutung von Soft Skills in einer sich wandelnden Unternehmenswelt"
Auch wenn Kompetenzen als globale Währung des 21. Jahrhunderts gesehen werden, sind sie eher im Fokus der populärwissenschaftlichen Literatur. Michaela Moser beschreibt in diesem Werk die Ergebnisse einer Studie zu der besonderen Bedeutung von Soft Skills in Bezug auf das operative Personalmanagement. Die Studie operationalisiert den Begriff der Soft Skills und untersucht den zukünftigen Stellenwert überfachlicher Soft Skills mit Blick auf vorliegende Megatrends.
Sie möchten lieber vor Ort einkaufen?
Sie haben Fragen zu diesem oder anderen Produkten oder möchten einfach gerne analog im Laden stöbern? Wir sind gerne für Sie da und beraten Sie auch telefonisch.
Juristische Fachbuchhandlung
Georg Blendl
Parcellistraße 5 (Maxburg)
8033 München
Montag - Freitag: 8:15 -18 Uhr
Samstags geschlossen